БИЗНЕС-игра

PROмышленность
для |

ЛЕГЕНДА ИГРЫ

Вдоль реки стоят промышленные предприятия.
Для работы они берут воду из реки и сливают туда же использованную. Все предприятия объединены в холдинг. Цели и задачи каждого предприятия – зарабатывать и приносить прибыль. В то же время, есть скрытая общая цель, к которой должны прийти все участники. Достигнуть её можно только договариваясь друг с другом о взаимовыгодных действиях. Важный момент – понимание ценности сохранения экологии и необходимость вкладывать в это средства.

ЦИФРЫ

от 12 чел.

за одним игровым столом,
игра масштабируется на большое количество участников

3-6 час.

продолжительность игры,
в зависимости от целей

от 60 т.р.

стоимость проведения
бизнес-игры

заPROс

ОБ ИГРЕ

ПРИМЕНЕНИЕ:

Игра может применяться для проработки навыков и компетенций сотрудников, а также для их оценки.

Кроме того, для поиска креативных решений развития бизнеса через взаимодействие в команде.

КОМПЕТЕНЦИИ:

Лидерство
Работа в команде
Ориентация на сотрудничество
Стратегическое мышление
Эффективные коммуникации
Системное мышление
Успешность в принятии решений

ИГРОВЫЕ ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ:

Участники делятся на группы, каждая из которых представляет собой компанию по строительству железных дорог и перевозке грузов и работает как единая команда.
Основная цель «компании» – создать рентабельный бизнес и получить максимальную прибыль.
У всех членов команды есть отдельная роль и своя задача.

ОПИСАНИЕ ИГРЫ:

Игра происходит быстро и динамично. В игре команды являются прямыми конкурентами, это придаёт соревновательный эффект и азарт.
Перед началом раунда команды обсуждают свою стратегию и тактические шаги.
А в конце – подсчитывают баланс и свои достижения, анализируют действия, обсуждают причины и следствия успехов и неудач. Вновь планируют тактические шаги по реализации своей стратегии.

ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ПОЛЬЗА:

В течение игры участники могут фиксировать свои выводы о том, что им помогает достигать успеха и как можно изменить свои действия к лучшему, а в конце игры в формате фасилитации поделиться этой информацией с коллегами и зафиксировать её.

В этом случае, кроме удовольствия от игры или оценки своих профессиональных качеств, участники получат более глубокие осознания своих действий и смогут использовать их в реальных рабочих ситуациях.

Заказать!